Вакансия Kadırların idarə olunması üzrə menecer Məlumat mərkəzi

-  Ali təhsil
- Müvafiq sahədə minimum 2 il təcrübə
- MS office bilikləri (üstünlükdür)
- Rus dili biliyi üstünlükdür
- Şirkət daxili nizam-intizam qaydalarına riayət etmək
- Komandanı idarəetmə bacarığının olması
- Ünsiyyət qabiliyyətinin olması
- Şəxsi avtomobilin olması mütləqdir

- Yalnız xanım namizədlər
- Ali təhsilli (Maliyyə və İqtisadiyyat sahəsi üzrə təhsil alan namizədlərə üstünlük verilir)
- Maliyyə hesabatlarının təhlil etmə bacarığı
- Azərbaycan dilinin orfoqrafiyasını mükəmməl bilməli
- Korporativ danışıq üslubuna malik olmalı
- Problem həll etmə bacarığı və stressə davamlı olmalı
- Səliqəli, punktual, gülərüz, xoş görünüşlü olmalı

- Təhsil: Ali təhsil
- İş təcrübəsi: müvafiq sahə üzrə 2 ildən az olmayaraq
- Kompüter bilikləri: Microsoft Office proqramları
- Dil bilikləri: Azərbaycan dili , Rus və İngilis dili 
- Korporativ yazışma və işgüzar danışıqların aparılması bacarıqları

- Ali təhsil;
- Azərbaycan, Rus və İngilis dillərini bilməsi mütləqdir;
- Stressə davamlılıq. Özünü idarə etmə və təşkilatçılıq qabiliyyəti;
- Digər şəxslərlə ünsiyyət və münasibət qura bilmə bacarığı;
- Qrafika uyğun komandada, çox funksional rejimdə, zaman məhdudiyyətinə ciddi riayət edərək çalışa bilmə bacarığı;
- Peşəkarlığın inkişaf etdirilməsi arzusu və buna hazırlıq;
- Böyük həcmdə işlərə hazırlıq;
- Doğru və aydın tələffüz, yaxşı diksiya və nəzakətli ünsiyyət bacarığı;
- Kompüter proqramların bilmə bacarığı;
- Növbə ilə işləmək bacarığı (gecə növbəsi daxil olmaqla).

ƏMAS sistemində əməliyyatların icra edilməsi;
İşçilərin şəxsi işlərinin formalaşdırılması və dəyişikliklərin müntəzəm olaraq qeydiyyatı;
Məlumat bazasının mütəmadi yenilənməsi;
Məzuniyyət təqviminin hazırlanması və onun monitorinqi;
Əmək müqaviləsinin bağlanması, dəyişikliklər edilməsi və xitam verilməsi ilə bağlı ƏM bildirişlərin Elektron informasiya sisteminə (ƏMAS) daxil edilməsi və müvafiq sənədləşmənin icra edilməsi;
İş fəaliyyəti ilə əlaqədar müvafiq hesabatların rəhbərliyə təqdim edilməsi;
Qanunvericiliyin tələblərinə əsasən digər sənədlərin tərtib edilməsi;
Əmək qanunvericiliyinə, nizamnaməyə, təlimatlara uyğun işçilərin işə qəbulu, köçürülməsi, kadrların ixtisasının artırılması və işdən azad edilmələrinin və sair sənədlərin rəsmiləşdirilməsi;
Əmək haqqı sənədlərinin (Tabel, Məzuniyyət cədvəlləri və sair) hazırlanması;
İşçilərin giriş-çıxışını xüsusi proqram vasitəsilə nəzarətdə saxlamaq və uyğunsuzluq aşkar etdikdə birbaşa rəhbərinə bildirməsi;
Tələb olunan görüşlərin, müsahibələrin və digər tədbirlərin keçirilməsi;
Tələblər:
Təhsil : Ali
İş təcrübəsi : 1 ildən 3 ilə qədər
Yaş : 25 - 50
İR sahəsində ən azı 2 il təcrübəsi;
AR Əmək Məcəlləsinin yaxşı səviyyədə bilməsi;
Digər insanlara təsir etmə və əlaqələri qurmaq bacarıqların olması;
Problemləri həll etmə, aktiv dinləmə, təşkilatçılıq və vaxtı idarə etmə bacarıqları;
Punktual və məsuliyyətli olmaq;